Motiva a tu equipo y dispara tus ventas
Diseñamos programas de incentivos para activar el rendimiento, reconocer el esfuerzo y alinear a los equipos y canales de venta con los objetivos del negocio.
Un modelo de incentivos bien diseñado convierte objetivos en acción, y la acción en resultados medibles. Te ayudamos a diseñar el plan que mejor se adapte a tu empresa.
Un programa de incentivos funciona cuando el premio no es el único motor que mueve a tu equipo. Por eso diseñamos experiencias que reconocen el esfuerzo, generan participación y mantienen a tu fuerza de ventas alineada con lo que de verdad importa.
Estrategia a largo plazo.
Estrategia a corto-medio plazo.
Estrategia a corto plazo.
Estrategia a corto plazo.
Estrategia a corto-medio plazo.
Estrategia a largo plazo.
Te acompañamos en todo el proceso para crear un plan de incentivos alineado con tus objetivos, fácil de activar y pensado para impulsar tus ventas.
Análisis y objetivos
Escuchamos tu necesidad y definimos los objetivos que queremos activar.
Diseño del programa
Creamos la estrategia, las mecánicas y el sistema de incentivos que mejor encajan con tu negocio.
Activación y comunicación
Ponemos el programa en marcha con comunicación clara y recurrente para maximizar la participación.
Dinamización continua
Mantenemos el programa vivo con retos, rankings y acciones que sostienen la motivación.
Medición y optimización
Analizamos resultados y ajustamos el programa para mejorar el rendimiento.
Estos son solo algunos de los proyectos con los que enamoramos a nuestros clientes
CONVERTIR UNA ACCIÓN DE TARJETAS EN UNA CAMPAÑA DE INCLUSIÓN & DIVERSIDAD
PROYECTO DE ESCUCHA Y EXPERIENCIA DE CLIENTE
Para motivar a los 2.500 agentes de sus Contact Center en España y Chile, Iberdrola nos encargó el diseño de un plan de incentivos que impulsara las ventas y el compromiso con la marca.
Creamos el concepto ‘Tú nos haces grandes’ y lo convertimos en una plataforma dinámica donde los agentes podían seguir sus objetivos, ver su posición en el ranking, acumular puntos y canjearlos por premios, fomentando así la competitividad y el espíritu de superación.
SegurCaixa Adeslas nos encargó un programa para retener y fidelizar a sus clientes mediante campañas personalizadas en 13 webs. Implementamos comunicaciones por SMS, email y vídeos personalizados, junto con incentivos por renovación y regalos en aniversarios.
Impactamos a más de 200.000 clientes, enviando más de 109.000 comunicaciones y contactando telefónicamente a 30.000, fortaleciendo el compromiso y la confianza en la marca.
Mutua Madrileña nos pidió crear una plataforma para comunicar y formar a 550 agentes externos de motor, hogar, accidentes y vida, mejorando calidad, ventas y protocolos.
Desarrollamos ‘Mutuamente’, un espacio accesible y gamificado que facilitaba la formación y el acceso a documentación. Además, permitió medir conocimientos y actuar sobre puntos críticos, haciendo la formación más efectiva y amena, lo que incrementó la calidad y eficiencia del trabajo.
Fluidra nos pidió crear una campaña de regalo de Navidad para sus 7.000 empleados que promoviera la diversidad e inclusión, sustituyendo la cesta tradicional por una tarjeta regalo digital válida en comercios físicos y online conVISA.
Diseñamos la estrategia de comunicación, un video teaser, comunicados y gestionamos la entrega de códigos y atención al consumidor. Así, modernizamos el regalo navideño y reforzamos los valores de Fluidra, dando libertad de elección a cada empleado.
Desde 2021 colaboramos con Triodos Bank en un proyecto de escucha activa y experiencia de cliente con el objetivo de comprender en profundidad las necesidades y expectativas de sus clientes particulares y business, y así reforzar el vínculo desde una visión ética de la banca. Diseñamos un programa de escucha basado en encuestas en momentos clave del ciclo de vida del cliente, ampliado luego a distintos canales (app, oficinas, contact center), con un enfoque diferencial en el análisis cualitativo y la generación de aprendizajes accionables.
En 2025 dimos un paso más dinamizando encuentros presenciales con clientes business, en formato desayuno, para generar conversaciones abiertas que nutren la mejora continua. A través de esta metodología, Triodos transforma cada interacción en una oportunidad para ofrecer una banca más humana, coherente con sus valores y centrada en lo que realmente importa a sus clientes.
Estamos aquí para ayudarte.
Sabemos que cada empresa tiene sus propios retos y que no siempre es fácil encontrar la solución adecuada. Déjanos tus datos y te ayudaremos a encontrar la que mejor encaja con tu equipo y tu realidad.
Es una estrategia diseñada para activar comportamientos concretos en tu fuerza de ventas a través de objetivos claros, reconocimiento y recompensas. No se trata solo de premiar resultados, sino de mantener la motivación, el foco y la participación en el tiempo.
Un programa de incentivos puede ayudarte a incrementar ventas, activar lanzamientos, mejorar la constancia del equipo o canal de ventas, reforzar comportamientos clave, reconocer el esfuerzo o crear una comunidad más comprometida con la empresa.
Un programa de incentivos tiene continuidad, narrativa y seguimiento. Está pensado para mantener el compromiso, generar participación sostenida y ofrecer visibilidad real del rendimiento del equipo o canal de ventas
Trabajamos con incentivos directos, catálogos de regalos físicos, experiencias, formatos digitales… Seleccionamos el incentivo más adecuado según el perfil del equipo, el objetivo del programa y el momento del negocio.
Sí. Todos nuestros programas son a medida. Analizamos tus objetivos, tu equipo o canal de ventas y tu contexto para diseñar un plan alineado con tu negocio, tu cultura y tus prioridades.
Por supuesto. De hecho, es una de nuestras principales fortalezas. Combinamos distintos formatos para crear programas más completos, eficaces y adaptados a corto, medio o largo plazo.
La comunicación es clave. Diseñamos mensajes claros y recurrentes que mantienen el foco, refuerzan la motivación y convierten el programa en una experiencia viva, no en una acción puntual.
A través de retos, rankings, gamificación, comunicación continua y reconocimiento constante. El objetivo es que la implicación no dependa de un pico puntual, sino de un ritmo sostenido.
Definimos KPIs desde el inicio y medimos participación, cumplimiento de objetivos, rendimiento de incentivos y progreso individual y colectivo. Con estos datos optimizamos el programa para mejorar resultados.
Nuestros programas están pensados para empresas de cualquier sector que quieran activar a su fuerza comercial, distribuidores o canales de venta, independientemente de su tamaño.
Cuéntanos tu objetivo y analizaremos tu caso para diseñar un programa de incentivos adaptado a tu empresa.
