Motivez votre équipe et boostez vos ventes
Nous concevons des programmes d’incitation pour activer la performance, reconnaître l'effort et aligner les équipes et les canaux de vente sur les objectifs de l'entreprise.
Un modèle d'incitation bien conçu transforme les objectifs en actions, et les actions en résultats mesurables. Nous vous aidons à concevoir le plan le mieux adapté à votre entreprise.
Un programme d'incitation fonctionne lorsque le prix n'est pas le seul moteur qui anime votre équipe. C'est pourquoi nous concevons des expériences qui reconnaissent l'effort, génèrent l'engagement et maintiennent votre force de vente alignée sur ce qui compte vraiment.
Stratégie à long terme.
Stratégie à court et moyen terme.
Stratégie à court terme.
Stratégie à court terme.
Stratégie à court et moyen terme.
Stratégie à long terme.
Nous vous accompagnons dans l'ensemble du processus pour créer un plan d'incitation aligné sur vos objectifs, facile à activer et conçu pour stimuler vos ventes.
Analyse et objectifs
Nous avons entendu votre besoin et nous avons défini les objectifs que nous voulons activer.
Conception du programme
Nous créons la stratégie, les mécaniques et le système d'incitation qui correspondent le mieux à votre entreprise.
Activation et communication
Nous lançons le programme avec une communication claire et récurrente pour maximiser la participation.
Dynamisation continue
Nous maintenons le programme vivant avec des défis, des classements et des actions qui soutiennent la motivation.
Mesure et optimisation
Nous analysons les résultats et ajustons le programme pour améliorer les performances.
Voici quelques-uns des projets avec lesquels nous faisons tomber nos clients amoureux
CONVERTIR UNE ACTION DE CARTES EN UNE CAMPAGNE D'INCLUSION ET DE DIVERSITÉ
PROJET D'ÉCOUTE ET D'EXPÉRIENCE CLIENT
Pour motiver les 2 500 agents de ses centres de contact en Espagne et au Chili, Iberdrola nous a chargé de concevoir un plan d'incitation visant à stimuler les ventes et l'engagement envers la marque.
Nous avons créé le concept ‘ Vous nous rendez grands ’ et l'avons transformé en une plateforme dynamique où les agents pouvaient suivre leurs objectifs, voir leur position dans le classement, accumuler des points et les échanger contre des prix, encourageant ainsi la compétitivité et l'esprit de dépassement de soi.
SegurCaixa Adeslas nous a confié un programme pour retenir et fidéliser ses clients grâce à des campagnes personnalisées sur 13 sites web. Nous avons mis en œuvre des communications par SMS, e-mail et vidéos personnalisées, accompagnées d'incitations au renouvellement et de cadeaux d'anniversaire.
Nous avons touché plus de 200 000 clients, envoyé plus de 109 000 communications et contacté 30 000 par téléphone, renforçant ainsi l'engagement et la confiance envers la marque.
Mutua Madrileña nous a demandé de créer une plateforme pour communiquer et former 550 agents externes en assurance auto, habitation, accidents et vie, afin d'améliorer la qualité, les ventes et les protocoles.
Nous avons développé ‘ Mutuamente ’, un espace accessible et ludique qui facilitait la formation et l'accès à la documentation. De plus, il a permis de mesurer les connaissances et d'agir sur les points critiques, rendant la formation plus efficace et agréable, ce qui a augmenté la qualité et l'efficacité du travail.
Fluidra nous a demandé de créer une campagne de cadeaux de Noël pour ses 7 000 employés, qui promeuve la diversité et l'inclusion, en remplaçant le panier traditionnel par une carte cadeau numérique valable dans les commerces physiques et en ligne avec VISA.
Nous avons conçu la stratégie de communication, une vidéo teaser, des communiqués et géré la distribution des codes et le service client. Ainsi, nous avons modernisé le cadeau de Noël et renforcé les valeurs de Fluidra, en donnant à chaque employé la liberté de choisir.
Depuis 2021, nous collaborons avec Triodos Bank sur un projet d'écoute active et d'expérience client afin de comprendre en profondeur les besoins et les attentes de leurs clients particuliers et entreprises, et ainsi renforcer le lien d'une vision éthique de la banque. Nous avons conçu un programme d'écoute basé sur des enquêtes à des moments clés du cycle de vie du client, puis étendu à différents canaux (application, agences, centre de contact), avec une approche différenciée dans l'analyse qualitative et la génération d'enseignements exploitables.
En 2025, nous avons franchi une nouvelle étape en dynamisant les rencontres physiques avec nos clients professionnels, sous forme de petits-déjeuners, afin de susciter des conversations ouvertes qui nourrissent l'amélioration continue. Grâce à cette méthodologie, Triodos transforme chaque interaction en une opportunité d'offrir une banque plus humaine, en adéquation avec ses valeurs et axée sur ce qui compte vraiment pour ses clients.
Nous sommes là pour vous aider.
Nous savons que chaque entreprise a ses propres défis et qu'il n'est pas toujours facile de trouver la bonne solution. Laissez-nous vos coordonnées et nous vous aiderons à trouver celle qui correspond le mieux à votre équipe et à votre réalité.
C'est une stratégie conçue pour activer des comportements concrets chez vos équipes de vente grâce à des objectifs clairs, une reconnaissance et des récompenses. Il ne s'agit pas seulement de récompenser les résultats, mais de maintenir la motivation, l'attention et l'engagement dans le temps.
Un programme d'incitation peut vous aider à augmenter les ventes, à activer les lancements, à améliorer la constance de l'équipe ou du canal de vente, à renforcer les comportements clés, à reconnaître les efforts ou à créer une communauté plus engagée envers l'entreprise.
Un programme d'incitation a une continuité, une narration et un suivi. Il est conçu pour maintenir l'engagement, générer une participation soutenue et offrir une visibilité réelle de la performance de l'équipe ou du canal de vente.
Nous travaillons avec des primes directes, des catalogues de cadeaux physiques, des expériences, des formats numériques… Nous sélectionnons la prime la plus adaptée en fonction du profil de l'équipe, de l'objectif du programme et du moment de l'activité commerciale.
Oui. Tous nos programmes sont sur mesure. Nous analysons vos objectifs, votre équipe ou canal de vente et votre contexte pour concevoir un plan aligné avec votre entreprise, votre culture et vos priorités.
Absolument. C'est d'ailleurs l'une de nos forces principales. Nous combinons différents formats afin de créer des programmes plus complets, efficaces et adaptés sur du court, moyen ou long terme.
La communication est la clé. Nous concevons des messages clairs et récurrents qui maintiennent l'attention, renforcent la motivation et transforment le programme en une expérience vivante, et non en une action ponctuelle.
Grâce à des défis, des classements, de la gamification, une communication continue et une reconnaissance constante. L'objectif est que l'implication ne dépende pas d'un pic ponctuel, mais d'un rythme soutenu.
Nous définissons des KPI dès le départ et mesurons la participation, l'atteinte des objectifs, la performance des incitations, ainsi que le progrès individuel et collectif. Avec ces données, nous optimisons le programme pour améliorer les résultats.
Nos programmes sont conçus pour les entreprises de tous secteurs qui souhaitent activer leur force de vente, leurs distributeurs ou leurs canaux de vente, quelle que soit leur taille.
Parlez-nous de votre objectif et nous analyserons votre cas pour concevoir un programme d'incitation adapté à votre entreprise.
