Connecta amb els teus equips i converteix els missatges en acció
Dissenyem amb enfocament estratègic i creatiu perquè els missatges arribin, s'entenguin i generin resultats medibles.
Amb un pla de comunicació estratègic, els teus missatges deixen de ser soroll i esdevenen acció. T'ajudem a dissenyar-lo i activar-lo.
Dissenyem amb tu un pla de comunicació a mida, alineat amb les teves necessitats i objectius.
Estratègia i planificació
Definim objectius, públics i missatges clau basant-nos en les teves necessitats.
Pla de comunicació amb visió a llarg recorregut.
Acompanyament de principi a fi en cada acció.
Continguts i formats
Creem missatges clars i visuals alineats amb la teva identitat.
Continguts adaptats a cada públic i moment.
Formats dinàmics per mantenir l'interès.
Creativitat i gamificació
Convertim la comunicació en una experiència que engresca.
Reptes i dinàmiques que activen l'equip.
Més interacció i engagement.
Mesurament i seguiment
Mesurem l'impacte per millorar contínuament.
KPIs clars per avaluar resultats.
Optimització i actualització segons dades.
Estratègia i planificació
Definim objectius, públics i missatges clau basant-nos en les teves necessitats.
Pla de comunicació amb visió a llarg recorregut.
Acompanyament de principi a fi en cada acció.
Continguts i formats
Creem missatges clars i visuals alineats amb la teva identitat.
Continguts adaptats a cada públic i moment.
Formats dinàmics per mantenir l'interès.
Creativitat i gamificació
Convertim la comunicació en una experiència que engresca.
Reptes i dinàmiques que activen l'equip.
Més interacció i engagement.
Mesurament i seguiment
Mesurem l'impacte per millorar contínuament.
KPIs clars per avaluar resultats.
Optimització i actualització segons dades.
Cada model de comunicació es recolza en formats dinàmics i visuals que mantenen l'atenció, activen la participació i reforcen el missatge.
Informació ràpida, visual i directa.
Perfectes per comunicar novetats, fites i missatges clau de forma àgil.
Missatges amb impacte emocional.
Ideals per reforçar cultura, valors i campanyes estratègiques.
Comunicació propera i contínua.
Un format que crea vincle i acompanya en el dia a dia.
Aquests són només alguns dels projectes amb els quals enamorem els nostres clients
Al costat de Iberdrola, vam posar en marxa un programa per motivar els 2.500 agents de Contact Center a Espanya i LATAM, amb l'objectiu de impulsar les vendes i reforçar el seu compromís amb la marca.
Sota el concepte «Tu ens fas grans», la iniciativa posava en valor el paper clau de cada agent en el creixement de la companyia.
Per fer-ho possible, desenvolupem una plataforma dinàmica des de la qual els agents podien seguir els seus objectius gairebé en temps real, consultar la seva posició en el rànquing, acumular punts i bescanviar-los per premis, convertint la superació i la competitivitat en el motor del programa.
SegurCaixa Adeslas ens va encarregar un programa per retenir i fidelitzar els seus clients mitjançant campanyes personalitzades en 13 webs. Vam implementar comunicacions per SMS, correu electrònic i vídeos personalitzats, juntament amb incentius per renovació i regals per aniversaris.
Hem impactat més de 200.000 clients, enviant més de 109.000 comunicacions i contactant telefònicament 30.000, enfortint el compromís i la confiança en la marca.
Mutua Madrileña ens va demanar crear una plataforma per comunicar i formar 550 agents externs de motor, llar, accidents i vida, millorant qualitat, vendes i protocols.
Vam desenvolupar ‘Mutuament’, un espai accessible i gamificat que facilitava la formació i l'accés a documentació. A més, va permetre mesurar coneixements i actuar sobre punts crítics, fent la formació més efectiva i amena, la qual cosa va incrementar la qualitat i eficiència del treball.
Ajudem Game Stores Iberia amb una forma innovadora de motivar els seus equips de vendes i reforçar l'aprenentatge dels seus 1.000 empleats a través de GAME Stories: un format de comunicació integrat al seu portal de l'empleat basat en continguts àgils i dinàmiques gamificades que mantenen tota la xarxa connectada, informada i motivada. A través de les stories, els equips accedeixen a formació contínua, novetats de la companyia i continguts de producte, impulsant l'aprenentatge constant i l'orgull de pertinença.
Fluidra ens va demanar crear una campanya de regal de Nadal per als seus 7.000 empleats que promogués la diversitat i inclusió, substituint la cistella tradicional per una targeta regal digital vàlida en comerços físics i online amb VISA.
Dissenyem l'estratègia de comunicació, un vídeo teaser, comunicats i gestionem el lliurament de codis i atenció al consumidor. Així, modernitzem el regal nadalenc i reforcem els valors de Fluidra, donant llibertat d'elecció a cada empleat.
Des del 2021 col·laborem amb Triodos Bank en un projecte d'escolta activa i experiència de client amb l'objectiu de comprendre en profunditat les necessitats i expectatives dels seus clients particulars i business, i així reforçar el vincle des d'una visió ètica de la banca. Dissenyem un programa d'escolta basat en enquestes en moments clau del cicle de vida del client, ampliat després a diferents canals (app, oficines, centre de contacte), amb un enfocament diferencial en l'anàlisi qualitativa i la generació d'aprenentatges accionables.
El 2025 vam fer un pas més dinamitzant trobades presencials amb clients business, en format esmorzar, per generar converses obertes que nodreixen la millora contínua. A través d'aquesta metodologia, Triodos transforma cada interacció en una oportunitat per oferir una banca més humana, coherent amb els seus valors i centrada en allò que realment importa als seus clients.
Per motivar els 2.500 agents dels seus Contact Center a Espanya i Xile, Iberdrola ens va encarregar el disseny d'un pla d'incentius que impulsés les vendes i el compromís amb la marca.
Vam crear el concepte ‘Tu ens fas grans’ i el vam convertir en una plataforma dinàmica on els agents podien seguir els seus objectius, veure la seva posició en el rànquing, acumular punts i bescanviar-los per premis, fomentant així la competitivitat i l'esperit de superació.
SegurCaixa Adeslas ens va encarregar un programa per retenir i fidelitzar els seus clients mitjançant campanyes personalitzades en 13 webs. Vam implementar comunicacions per SMS, correu electrònic i vídeos personalitzats, juntament amb incentius per renovació i regals per aniversaris.
Hem impactat més de 200.000 clients, enviant més de 109.000 comunicacions i contactant telefònicament 30.000, enfortint el compromís i la confiança en la marca.
Mutua Madrileña ens va demanar crear una plataforma per comunicar i formar 550 agents externs de motor, llar, accidents i vida, millorant qualitat, vendes i protocols.
Vam desenvolupar ‘Mutuament’, un espai accessible i gamificat que facilitava la formació i l'accés a documentació. A més, va permetre mesurar coneixements i actuar sobre punts crítics, fent la formació més efectiva i amena, la qual cosa va incrementar la qualitat i eficiència del treball.
Ajudem Game Stores Iberia amb una forma innovadora de motivar els seus equips de vendes i reforçar l'aprenentatge dels seus 1.000 empleats a través de GAME Stories: un format de comunicació integrat al seu portal de l'empleat basat en continguts àgils i dinàmiques gamificades que mantenen tota la xarxa connectada, informada i motivada. A través de les stories, els equips accedeixen a formació contínua, novetats de la companyia i continguts de producte, impulsant l'aprenentatge constant i l'orgull de pertinença.
Fluidra ens va demanar crear una campanya de regal de Nadal per als seus 7.000 empleats que promogués la diversitat i inclusió, substituint la cistella tradicional per una targeta regal digital vàlida en comerços físics i online amb VISA.
Dissenyem l'estratègia de comunicació, un vídeo teaser, comunicats i gestionem el lliurament de codis i atenció al consumidor. Així, modernitzem el regal nadalenc i reforcem els valors de Fluidra, donant llibertat d'elecció a cada empleat.
Des del 2021 col·laborem amb Triodos Bank en un projecte d'escolta activa i experiència de client amb l'objectiu de comprendre en profunditat les necessitats i expectatives dels seus clients particulars i business, i així reforçar el vincle des d'una visió ètica de la banca. Dissenyem un programa d'escolta basat en enquestes en moments clau del cicle de vida del client, ampliat després a diferents canals (app, oficines, centre de contacte), amb un enfocament diferencial en l'anàlisi qualitativa i la generació d'aprenentatges accionables.
El 2025 vam fer un pas més dinamitzant trobades presencials amb clients business, en format esmorzar, per generar converses obertes que nodreixen la millora contínua. A través d'aquesta metodologia, Triodos transforma cada interacció en una oportunitat per oferir una banca més humana, coherent amb els seus valors i centrada en allò que realment importa als seus clients.
Estem aquí per ajudar-te.
Sabem que cada empresa té els seus propis reptes i que no sempre és fàcil trobar la solució adequada. Deixa'ns les teves dades i t'ajudarem a trobar la que millor s'ajusta al teu equip i a la teva realitat.
Un pla de comunicació és una estratègia contínua, coherent i mesurable que va més enllà d'accions aïllades. Defineix objectius, públics, missatges, formats i canals perquè la comunicació tingui recorregut, generi participació i es pugui optimitzar amb el temps.
Els nostres plans estan pensats per a empreses que busquen millorar l'impacte de la seva comunicació, tant interna com externa, reforçar la seva cultura corporativa, activar campanyes promocionals, llançar iniciatives, programes de fidelització o incentius, i acompanyar processos de canvi, sigui quina sigui la seva mida o sector.
Cada pla s'adapta a les necessitats de l'empresa i inclou formats com stories, vídeo o podcast, a més de comunicació multicanal. Seleccionem els formats més adequats segons el públic, el missatge i el moment.
Definim KPIs clars des del començament i mesurem la participació, el consum de continguts i la interacció dels diferents perfils. A partir d'aquestes dades, analitzem resultats i optimitzem el pla per millorar-ne l'impacte.
Sí. Cada pla es dissenya a mida de cada empresa, alineat amb la seva identitat de marca, els seus objectius i els seus públics. No treballem amb plantilles tancades ni solucions estàndard.
Depèn dels objectius, però sempre plantegem plans amb visió de continuïtat. Poden acompanyar un llançament, un canvi organitzatiu o convertir-se en una eina estable de comunicació interna.
Per descomptat. Els plans de comunicació es poden integrar amb programes d'incentius, accions de fidelització o continguts formatius per reforçar missatges i maximitzar l'impacte.
Només ens has de dir el teu objectiu. Analitzem la teva situació i et proposem un pla de comunicació adaptat a les teves necessitats.






